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湖南師范大學附屬中學2019年公開招聘12名人員公告

  • 發布時間:2019-05-15
  • 截止日期:2019年5月27日
  • 所屬省份湖南
  • 工作地點長沙
  • 欄目分類湖南中小學
  • 招聘人數:12名

湖南師范大學附屬中學創立于1905年,是湖南省首批示范性普通高級中學,系省直屬事業單位。

根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發[2019]1號)要求,結合學校工作需要,面向社會公開招聘事業單位工作人員。現將具體招聘方案公告如下:

一、組織領導

在湖南省人力資源和社會保障廳指導監督下,學校成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設學校辦公室,具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。學校紀檢部門全程參與監督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業道德;

(四)具備崗位所需的專業或技能條件,崗位所要求的專業以教育部學科目錄為準;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名應聘:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位9個;招聘計劃12名,均為專業技術崗位(詳見附件)。

五、招聘程序

(一)發布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南師范大學附屬中學校園網(http://www.hnsdfz.org)面向社會公開發布。

(二)報名

1.報名時間

2019523527(上午9-1130分,下午1430-17時;雙休日休息,不接受報名)。

2.報名地點

長沙市岳麓區桃子湖路48號湖南師大附中執中樓二樓一會議室。

3.報名方式

采取現場報名,每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格。

現場報名材料:①請應聘者登錄湖南省人力資源和社會保障廳網站、湖南師大附中網站自行下載并如實填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》一式2份。②本人有效身份證、學歷學位證書原件(或學信網教育部學歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關材料原件及復印件一式一份。③近期同底彩色免冠1寸照片3張。

4.相關要求

應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于201951日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。

招聘崗位明確要求有工作經歷的,應聘人員必須提供工作經歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計計算,以201951為截止日期。

(三)資格審查

根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,取消考試或聘用資格。

資格審查通過人員名單于201961日前在湖南師大附中網站公布。請通過資格審查人員在201963-65日上午的工作時間內到湖南師大附中執中樓205室領取準考證,考試時間、地點見準考證。

(四)考試

1.開考比例

崗位報名人數與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位,經報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

①應聘語文、數學、政治、化學、體育專任教師,化學競賽教練崗位:采取筆試、實際操作能力測試相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的30%、實際操作能力測試占綜合成績的70%)

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應聘崗位專業知識,總分100分。

實際操作能力測試:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:2的比例確定入圍實際操作能力測試人員。測試由學校指定內容,采取試教授課與專業提問相結合的方式,主要考察應聘者的專業知識和教育教學能力等,總分100分。

②應聘物理實驗教師、綜合實踐指導教師、生活輔導教師崗位:采取筆試、實際操作能力測試相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的30%、實際操作能力測試占綜合成績的70%)

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應聘崗位專業知識,總分100分。

實際操作能力測試:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:2的比例確定入圍實際操作能力測試人員。實際操作能力測試采取實際操作與專業提問相結合的方式進行,主要考察應聘者的動手能力、溝通能力和綜合分析能力等,總分100分。

設置綜合成績合格分數線60分,如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數線,取消該崗位招聘計劃。

應聘人員參加筆試、實際操作能力測試須攜帶身份證原件和準考證,各環節的考試成績現場公布。

(五)體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績排名先后(綜合成績相同的以實際操作能力測試成績排名為準),按崗位招聘數11的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執行。

體檢合格者進入考察環節,主要考察遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,不進行遞補。

六、公示

根據綜合成績、體檢和考察結果,經公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報湖南師范大學、省人力資源和社會保障廳審查。經審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網站、湖南師范大學附屬中學網站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經公示無異議的,辦理聘用手續,簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0731-88875099(湖南師大附中校辦公室),來電時請說明是在高校人才網看到的信息。

舉報電話:0731-88645399(湖南師大附中紀檢辦公室)

附件:1、湖南師大附中2019年公開招聘崗位、計劃及資格要求一覽表

2、湖南省事業單位公開招聘人員報名表

湖南師范大學附屬中學

2019514

附件1湖南師大附中2019年公開招聘崗位、計劃及資格要求一覽表.docx

附件2湖南省事業單位公開招聘人員報名表.docx

來源:

http://rst.hunan.gov.cn/xxgk/zpzl/sydwzp/201905/t20190514_5333174.html

 

 

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風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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