高校人才網—國內訪問量、信息量領先的高層次人才需求信息平臺。
當前位置:高校人才網>名企銀行>銀行招聘>

建銀工程咨詢有限責任公司直屬投資咨詢子公司2019年社會招聘40名人員公告

  • 發布時間:2019-08-20
  • 截止日期:2019年9月5日
  • 所屬省份北京
  • 工作地點北京
  • 欄目分類北京企業
  • 招聘人數:40名

建銀工程咨詢有限責任公司,隸屬于中國建設銀行集團,是一家全國性的咨詢機構。

建銀咨詢始終不渝秉承“誠信、專業、創新、卓越”的核心價值觀,堅持“提升社會價值、成就客戶品質、回報股東關切、助力員工發展”的企業使命,打造資質牌照齊全、機構布局廣泛、人才隊伍健全、運營管理高效、功能效應充分、服務能力卓越、業務規模領先、品牌形象突出的業內“航母”,成為國內最佳、國際具有影響力的全過程工程咨詢企業。

公司業務覆蓋造價咨詢、工程咨詢、招標代理、工程監理、投資咨詢、項目投資、企業管理等領域。全公司共有從業人員1700余人,擁有各類注冊專業人員和中高級職稱技術人員1000余人。

此次招聘為建銀咨詢下設直屬投資咨詢子公司。該公司作為信息資訊支持平臺,為銀行提供經濟信息咨詢相關服務。公司致力于發展成為一家具有較高社會影響力的投資咨詢公司,為客戶提供高附加值的咨詢顧問服務。公司目前正處于全面發展建設時期,將為你提供展示才華的開放平臺和職業發展的廣闊空間,以及具有吸引力的市場化薪酬福利。我們熱切期待業內優秀人才加盟。

一、招聘機構及工作地點

建銀咨詢下設直屬投資咨詢子公司,工作地點為北京。

二、招聘崗位、數量及工作職責

此次社會招聘計劃招聘40人左右,具體招聘崗位和數量情況如下:

(一)副總經理:1

工作職責:全面負責所轄部門各項工作的統籌管理,參與公司經營管理其他相關工作。

1.負責組織所管轄部門進行相關行業分析、帶領部門開展相關專題研究;

2.負責制定、實施承做項目的總體工作計劃;

3.負責承做項目的質量控制和風險防范;

4.負責對所管轄部門進行任務分配及工作指導;

5.負責對接總行,貫徹落實總行管理制度;

6.完成公司交辦的其他工作。

(二)高級分析師:6

工作職責:

1.作為重點行業領域分析負責人,通過組織協調,進行信息收集分析,完成所屬領域政策研究、課題研究等工作;

2.負責對主持的服務成果進行二級審核,對主持的業務進行總結匯報。按時保質完成所負責的業務報告,對報告質量全面負責;

3.積極主動提出有利于發展業務、改進、提高工作質量和工作效率的合理化建議,對項目重要、疑難問題及時向相關領導匯報反映;

4.帶領分析師及分析員進行行業分析工作,輸出行業分析報告。

5.完成領導交辦的其他工作。

(三)分析師:10

工作職責:

1.深入了解相關行業的政策,撰寫分析報告;

2.完成項目的訪談,并撰寫訪談紀要;

3.獨立承擔科研項目,完成科研報告的撰寫;

4.完成報告數據核對工作;

5.完成部門分配的其他工作任務。

(四)分析員:23

工作職責:

1.負責對相關行業市場數據進行收集整理,撰寫分析報告;

2.及時了解相關行業最新動態,搜集相關數據,并持續跟蹤;

3.參與項目流程管理,質量控制,做好內部協調溝通工作;

4.完成部門分配的其他工作任務。

三、招聘條件

(一)副總經理招聘條件:

1.50周歲以下,碩士及以上學歷;

2.10年以上相關工作經驗;

3.知識結構全面,在金融、財務等行業領域具備突出的能力和經驗,兩個領域均具備工作經驗的應聘者可優先考慮;

4.具有豐富的項目管理經驗和出色的團隊引領能力;

5.獨立負責過5個以上重點行業研究分析項目。

(二)高級分析師招聘條件:

1.碩士及以上學歷,金融、經濟、金融工程、財會、數理統計等經濟類專業;

2.5年以上相關工作經驗,豐富的行業研究及行業報告撰寫經驗;

3.對國家行業政策等相關信息有較深的理解與把握,在2個以上領域有深入研究,具備所研究領域專業分析能力,能夠提出專業的行業研究建議。

(三)分析師招聘條件:

1.全日制統招本科及以上學歷,金融、經濟、金融工程、財會、數理統計等經濟類專業;

2.3年以上相關工作經驗;

3.具有較強的抗壓能力和團隊協調性。

4.具有券商投資分析、行業分析經驗的應聘者可優先考慮;

(四)分析員招聘條件:

1.全日制統招本科學歷,金融、經濟、金融工程、財會、數理統計、計算機等專業,優秀應屆生亦可;

2.有相關從業經驗的優先;

3.為人誠實,具有責任心、上進心,較強的執行力,具有較好的分析報告撰寫能力。

四、招聘人員薪酬

按照公司員工內部等級體系和薪酬政策,結合本人履職表現及業績水平,為應聘人員提供具有吸引力的薪酬待遇。

五、招聘流程

此次社會招聘按照“公開、平等、擇優”原則組織實施,具體流程包括報名初選、面試測評、背景調查、錄用入職等環節。應聘者需提供本人真實、完整的應聘信息。

員工錄用后,納入公司內部等級,享受相應薪酬待遇。條件特別優秀的薪酬可面議。

在各招聘環節中,我公司會將及時通知進入下一環節的應聘人員,對未能進入下一環節的,恕不另行通知。

六、時間安排及報名方式

(一)報名時間:自發布公告之日起至201995日止。

(二)報名方式:本次招聘僅接受郵件報名。應聘者填寫《建銀咨詢直屬投資咨詢子公司崗位應聘表》,填寫后發送到指定郵箱ccb_consulting_hr@163.com(文件名稱保存為“**崗位-本人姓名”)。

七、相關說明

(一)請應聘人員閱讀本公告,了解招聘流程和要求。

(二)建行系統內的員工,需在原單位工作滿3年。

(三)招聘期間,公司將通過網站提示、電話、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯系,請保持通信暢通。

(四)公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。

(五)目前社會上出現的假借建設銀行或我公司招聘名義進行的相關活動,均與我公司招聘無關。敬請廣大應聘者提高警惕,謹防上當受騙。

建銀咨詢熱切期待你的加盟!

建銀工程咨詢有限責任公司

直屬投資咨詢子公司

2019819

附件:

attachment.xls

來源:

http://job.ccb.com/ccbjob/cn/job/announce_info.jsp?infoId=96736777

 

 

查看次數:

更多資訊!歡迎掃描下方二維碼關注高校人才網官方微信(微信號:Gaoxiaojob)。

風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
推薦信息
熱點信息
同乐橙