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沈陽醫學院2019年公開招聘口腔醫學院(附屬口腔醫院)院長、口腔醫學院專任教師的公告

沈陽醫學院是教育部批準的全日制普通高等醫學院校。根據事業發展需要,現就公開招聘口腔醫學院(附屬口腔醫院)院長、口腔醫學院專任教師事項公告如下:

一、招聘對象

符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件人員均可報名應聘。

二、基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)年滿十八周歲,具有良好的品行;

(四)具備崗位所需的專業或技能條件,適應崗位要求的身體條件;

(五)符合招聘崗位及相應條件。

曾因犯罪受過各類刑事處罰、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查人員,國家法律法規規定不得聘用的其他人員,均不得報名應聘。

海外院校畢業生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證,認證的專業須與招聘規定的專業相同或相近。

三、招聘崗位及相應條件

(一)應聘口腔醫學院(附屬口腔醫院)院長除應具備基本條件外,還應具備以下條件:

1.具有較高思想政治素質,熱愛高等教育事業和醫療衛生事業具有良好的思想道德素養、敬業精神、創新意識和團隊協作精神。熟悉衛生行業發展情況、政策法規和人才培養規律,有先進的管理理念和實踐經驗;對口腔醫學學科建設、專業建設和醫院發展具有戰略性構想和創新性思維,有較強的組織領導和溝通能力。

2.年齡不超過50周歲。

3.具有口腔醫學專業碩士及以上學歷學位。

4.國內應聘者,具有正高級專業技術職務;海外應聘者,具有知名大學或研究機構副高級及以上專業技術職務。

5.10年以上工作經歷。其中,應聘附屬口腔醫學院院長崗位,需有3年以上管理工作經驗;應聘附屬口腔醫院(獨立法人三級甲醫院,籌建中)院長崗位,需有5年以上醫療衛生工作經歷或其他領域管理工作經歷,2年以上醫療衛生單位副院長或3年以上科主任管理工作經驗。

6.全職到崗工作。簽訂聘任合同后需將人事、組織關系調(轉)入學校。

具有博士學位或擔任過口腔醫學院院長(副院長)、口腔醫院院長(副院長)等主要管理職務者、或入選過省級及以上重大人才計劃者、或主持過國家級科研項目者,在年齡、任職年限等方面適當放寬并優先考慮。

(二)應聘口腔醫學院專任教師除應具備基本條件外,還應具備以下條件:

1.年齡要求

具有高級專業技術職務者年齡不超過50周歲;具有中級專業技術職務者年齡不超過40周歲;具有初級專業技術職務及未確定職稱者年齡不超過35周歲。符合人才引進政策的年齡可適當放寬。

2.學歷學位、所學專業和專業技術職務等要求

1)具有全日制本科學歷學位者且同時具有高級專業技術職務者,口腔醫學相關專業均可,但要求現為事業單位編制內人員。

2)具有全日制口腔專業碩士學歷學位者不做專業技術職務要求(不含牙體牙髓病學、口腔頜面外科學等2個專業方向;種植學、牙周病學、兒童口腔病學等3個專業方向,同等條件下優先聘用),但要求現為事業單位編制內人員。

3)有全日制博士學歷學位者不做專業技術職務要求。

3.其他條件

1)具有《中華人民共和國執業醫師資格證》(口腔醫學專業);

2)具備獨立接診患者能力;

3)全職到崗工作。簽訂聘任合同后需將人事、組織關系調(轉)入學校。

四、招聘數量

(一)招聘口腔醫學院院長1名;

(二)招聘附屬口腔醫院(獨立法人三級甲醫院,籌建中)院長1名;

(三)招聘口腔醫學院專任教師5名。

五、招聘方式

招聘采取考核方式。

六、招聘步驟

(一)報名

報名時間:2019889時至20198239時。

本次招聘報名采取郵箱報名的方式進行,不設現場報名。應聘者發送電子郵件至syyxyrczp@163.com郵箱。電子郵件主題請注明“應聘崗位+應聘者姓名”,應聘材料以附件形式發送,具體包括如下內容:

1.報名表:按照應聘崗位要求填寫《沈陽醫學院口腔醫學院(附屬口腔醫院)院長崗位應聘表》、沈陽醫學院2019年口腔醫學教師應聘表》。

2.證書:本科及以上各學歷學位證書、《中華人民共和國醫師執業資格證》(口腔醫學專業)、專業技術任職資格證書等材料的電子掃描件。

3.主要學術成果:科研獲獎、課題、論文、教材、著作情況電子掃描件。

4.海外留學歸國博士還需提供《留學回國人員證明》、《國外學歷學位認證書》、聘書等電子掃描件。

報名實行誠信承諾制度,應聘人員填報的信息應真實有效,如發現材料虛假者隨時取消其考試或應聘資格。

(二)資格審查

1.初審:學校對應聘人員報名提交的相關信息進行初審。初審情況由學校在報名結束后電話通知本人。

2.復審:面試前學校對通過初審的應聘人員進行復審。復審時間另行通知。復審需應聘者攜帶身份證、畢業證書和學位證書、《中華人民共和國執業醫師資格證》(口腔醫學專業)、《專業技術職稱證》、工作經歷證明材料、主要學術成果原件和復印件、近期免冠1寸照片1張。未按時接受復審的,視作放棄面試資格。

資格審查貫穿招聘全過程,一經發現考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的,隨時取消考生應聘資格。

(三)面試

公開招聘考試采取直接面試的辦法進行,面試時間、地點另行通知。面試形式為“自我介紹+試講+答辯”。面試滿分為100分,合格分數線為60分,未達到合格分數線的不能聘用。

(四)體檢

根據應聘人員的面試成績從高到低的順序,按招聘計劃11的比例確定參加體檢人員。面試成績并列,采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

應聘人員對體檢結論有疑問要求復檢的,可在接到體檢結論的7日內,以書面形式提出。復檢將在應聘者提出申請的7個工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。另有規定的,從其規定。體檢合格者確定為擬考察人員。

(五)考察

學校對擬考察人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行實地調查了解,并對被考察人員資格條件進行復查。考察中發現不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結論及依據明確告知被考察人員。考察合格者,確定為擬聘用人員。

(六)公示與聘用

對擬聘用人員信息進行公示,公示期為7個工作日。公示結束后,對公示無疑義的人員辦理備案手續;對公示有疑義的人員,由學校調查核實,并提出處理意見。

七、招聘待遇

(一)納入事業編制

現納入事業編制管理的辦理人事調轉手續,未納入事業編制管理的博士辦理入編手續。人事關系落在沈陽醫學院口腔醫學院。

(二)工資、津貼、保險

1.工資:崗位工資、薪級工資執行國家標準,基礎性績效工資執行沈陽市標準。獎勵性績效工資按相應標準執行。

2.保險和住房公積金:按國家規定基數和比例繳納社會保險(養老保險、職業年金、醫療保險、失業保險、公傷保險、生育保險)和住房公積金。

3.租房補貼

納入事業編制后,凡符合“201811日以后落戶沈陽、首次來沈就業創業且原籍非本市的全日制博士研究生、碩士研究生(<35周歲),在沈陽市無任何形式自有住房的,未享受過我市公租房政策”的,由本人申請,經沈陽市人社局、市財政局批準后,可給予租房補貼。租房補貼可選擇最長不超過2年(標準為:博士畢業生1250/月,碩士畢業生850/月),也可選擇最長不超過3年(標準為:博士畢業生800/月,碩士畢業生400/月)。

4.符合相關政策的博士可享受博士津貼、引博工程資助和安家費。詳情可電話咨詢或在我校官網查詢。

5.符合《沈陽醫學院引進高層次人才暫行規定(沈醫院發[2017]17號)的按學校人才引進政策辦理。

6.不符合《沈陽醫學院引進高層次人才暫行規定(沈醫院發[2017]17號),但具有豐富口腔臨床經驗且受聘口腔醫院院長的,可實行年薪制,待遇面議,并協助其配偶及子女辦理戶口隨遷、工作調轉與就學等手續。

八、紀律與監督

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊,全程接受紀檢監察部門和社會的監督。應聘人員有弄虛作假、違紀違規行為的,一經發現,取消其考試或應聘資格,并將有關情況通報其所在學校或單位。

九、其他

(一)本次招聘不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

(二)應聘人員自報名至擬聘用人員公示(報名、資格審查、面試、體檢、考察)期間,應確保報名時所填報的通訊工具暢通,因所留通訊方式不暢所致后果,由應聘人員自負。

(三)招聘期間,應聘人員如不按規定參加資格審查、面試、體檢、辦理有關手續等,視為放棄聘用資格。

聯系地址:遼寧省沈陽市黃河北大街146號沈陽醫學院人事處(機關樓301室)

學校網址:http://www.symc.edu.cn/web/rsc/1

聯系電話:86-024-6221590062215705

聯系人:高老師、黃老師

監督電話:86-024-6221560662215995

聯系人:孫老師

附:

1.《沈陽醫學院口腔醫學院附屬口腔醫院)院長崗位應聘表》

2.沈陽醫學院2019年口腔醫學院專任教師應聘表》

3.《沈陽醫學院引進高層次人才暫行規定(沈醫院發[2017]17號)

 

 

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