高校人才網—國內訪問量、信息量領先的高層次人才需求信息平臺。
當前位置:高校人才網>高校招聘>高校教師>

河南工程學院2019年人才招聘簡章

一、學校簡介

河南工程學院地處河南省省會鄭州市,是經國家教育部批準設立的一所省屬公辦普通本科院校,是河南省示范性應用技術類型本科院校。學校現有龍湖校區、桐柏路校區和南陽路校區等三個校區。

學校現有22個教學單位,全日制在校生28000余人,開設51個本科專業,涵蓋工學、理學、管理學、經濟學、藝術學、文學等學科門類,有國家級、省級本科教學質量工程項目30個,與20多所國外大學和研究機構建立了合作關系。學校現有教職工1500余人,其中,具有博士學位的教師300余人,具有碩士學位的教師700余人。現有教育部創新團隊1個、河南省高校科技創新團隊5個、省級科研平臺11個,是河南省優秀博士后研發基地。近年來,共承擔省級以上科研項目620多項,其中國家973前期研究專項2項、國家社會科學基金重大項目1項、國家自然科學基金重點項目1項、國家自然科學基金面上項目、青年項目和國家社會科學基金項目50余項;榮獲省部級以上科研成果獎40項。

為貫徹落實人才強校戰略,學校啟動實施了"543計劃",制定了柔性人才引進辦法,打造人才培育高地、團隊聚集高地、創新驅動高地、學科建設高地。確立了"建好示范校、創辦碩士點、努力建大學""三步走"發展戰略,努力把學校建成開放度較高、特色鮮明、優勢突出的高水平應用技術大學。

二、引進人才類型及相關待遇

人才類型

基本條件

人才待遇

杰出人才

中國科學院和工程院院士,海外高層次人才引進計劃(國家國家高級人才計劃)人選,國家高層次人才特殊支持計劃(國家萬人計劃)人選,長江學者獎勵計劃特聘教授(講座教授),國家杰出青年基金獲得者,國家重大項目主持人,國家科技獎獲得者(第一名),國家或教育部科研平臺負責人等。

1、安家費300萬元。

2、學校提供、個人購買300平方米左右的周轉房,服務期滿離開學校的,按學校有關規定辦理。

3、特貼每年120萬。

4、根據學科特點及需要,提供500-2000萬元的科研啟動費。

5、設立工作室,提供實驗室建設資金,配備科研助手,可同時引進團隊成員。

6、根據河南省及學校的有關政策,解決配偶及子女就業。

領軍人才

國家優秀青年基金獲得者,長江學者獎勵計劃青年長江學者,百千萬工程國家級人選,教育部創新團隊帶頭人,教育部新世紀人才,中原學者,河南省特聘教授,河南省杰出專業技術人才等。

1、安家費150萬元。

2、學校提供、個人購買300平方米左右的周轉房,服務期滿離開學校的,按學校有關規定辦理。

3、特貼每年80萬元。

4、根據學科特點及需要,提供200-1000萬元的科研啟動費。

5、設立工作室,提供實驗室建設資金,配備科研助手,可同時引進團隊成員。

6、根據河南省及學校的有關政策,解決配偶及子女就業。

拔尖人才

具有博士學位和正高級專業技術職務,年齡原則上在57歲以下,近年來在學術上取得顯著成績,包括:

1、主持國家自然基金或國家社科基金重點項目1項以上;或主持國家自然基金項目或國家社科基金項目2項以上;或主持國家重大項目子課題2項以上;或主持到賬經費均在100萬元以上的橫向科研項目2項以上。

2、獲得省部級科研成果一等獎1項(前3名)或二等獎2項(第1名)以上;或作為主要參加者,獲得國家科技獎1項以上。

3、從事自然科學類科學研究的,以第一作者或通訊作者發表學術論文8篇以上,其中至少2篇為SCI一區論文(JCR分區,下同),或至少4篇為SCI二區論文,或者至少6EI源刊收錄論文;從事人文社科類科學研究的,以第一作者或通訊作者發表被SSCIA&HCICSSCI檢索的學術論文8篇以上。

1、安家費60萬元。

2、學校提供、個人購買160平方米左右的周轉房,服務期滿離開學校的,按學校有關規定辦理。

3、根據學科特點及需要,提供50-100萬元的科研啟動費。

4、特貼每年40萬元。

5、設立工作室,有條件地引進團隊成員。

6、根據河南省及學校的有關政策,解決配偶或子女就業。

青年英才

具有博士研究生學歷與學位,年齡在35歲以下,按照博士的學術水平和學校的實際需求,將青年英才分為兩類:

學術型博士:本碩博至少有一個階段畢業于列入雙一流建設的高校;同時,理工科的博士論文一般要以實驗為基礎,并以第一作者或第二作者(導師為第一作者)發表SCI收錄論文一區1篇或二區以上2篇或EI源刊收錄論文5篇及以上;文管藝術類學科的博士論文一般以實驗或調研為基礎,并以第一作者或第二作者(導師為第一作者)發表SSCI收錄論文2篇及以上或CSSCI收錄論文3篇及以上。

特需型博士:滿足崗位需求的博士;符合學術型博士條件愿意在管理崗位工作的博士。

具有2年及以上企業工作經歷者優先考慮;博士后或有高級專業技術職務的博士年齡可放寬到45歲。

1、每月發放博士學位津貼1100元;學術型博士三年內校內享受副高待遇,特需型博士按所在崗位進行管理。

2、安家費:20—30萬元。博士到校工作并辦理完畢一切手續后發放20萬元安家費并簽定聘用合同。按照《河南工程學院引進人才管理辦法(修訂)》中相關規定,3年首聘期滿,完成青年英才A類目標任務者,再次發放10萬元安家費;完成B類目標任務者,再次發放5萬元安家費。首聘期滿未完成任務者,不再發放剩余安家費。

3、科研培育費:科研培育費以項目管理方式,按自主申報、專家評審、擇優支持的原則進行遴選。科研培育費標準如下:理工科15萬元以內,文管藝術類學科10萬元以內。

4、到校工作且立項國家基金(含教育部人文社科)項目的人員,在學校有房源的情況下,可購買校內周轉房一套(夫妻雙方均為博士的,只能購買一套周轉房,但可以優先選購較大戶型周轉房)。學校暫時無房情況下,可優先安排青年公寓。

5、學校根據有需求、有崗位、有貢獻的原則,博士配偶系全日制碩士研究生畢業的,可以有條件地以人事代理方式解決工作。申請解決配偶工作的博士須滿足下列條件之一:主持國家基金(含教育部人文社科)項目;主持獲得省部級政府教科研成果二等獎及以上,或獲得國家級教科研獎勵;緊缺專業優秀博士。

應用型高級人才

在國內外大中型企事業單位工作5年以上,具有豐富的實踐經驗和管理能力,具有博士學位或者具有碩士學位和副高級以上專業技術職務,副高年齡在40周歲、正高年齡在45周歲以下。

1、安家費:正高級應用型人才到校工作并辦理完畢一切手續后發放10萬元安家費并簽定聘用合同。按照《河南工程學院引進人才管理辦法(修訂)》中相關規定,3年首聘期滿,完成目標任務者,再次發放5萬元安家費。首聘期滿未完成任務者,不再發放剩余安家費。

2、科研培育費:正高級專業技術職務者,理工科10萬元,文管藝術類學科8萬元。

3、到校工作且立項國家基金(含教育部人文社科)項目的人員,在學校有房源的情況下,可購買校內周轉房一套,具有正高級專業技術職務的可優先購買較大戶型周轉房。

三、2019年人才引進計劃

用人部門

學科專業

學位

聯系方式

電氣信息工程學院

電氣工程

博士

Emailxuqix@sina.com

Tel0371-62508166

信息與通信工程

電子科學與技術

機械工程學院

機械制造及其自動化

博士

Emailwangxinli01@sina.com

Tel0371-62503987

機械設計及理論

車輛工程

動力機械及工程

計算機學院

計算機科學與技術(軟件、物聯網、數據處理)

博士

Emailxingli.bai@163.com

Tel0371-62509862

計算數學

通訊工程

土木工程學院

結構工程

博士

Emailjruibo@163.com

Tel0371-62508596-801

測繪科學與技術

供熱、供燃氣、通風及空調工程

材料與化學工程學院

化學工程、化學

博士

Emailwyw0214@163.com

Tel0371-67717823

紡織化學與染整工程

輕工科學與技術(印刷)

計算機科學與技術(圖像處理或數字媒體技術)

材料加工工程、高分子化學與物理

紡織學院

紡織工程

博士

Emailzhanghaixia8003@163.com

Tel0371-67718936

紡織材料與紡織品設計

經濟貿易學院

國際貿易學

博士

Emailjmgbl2005@163.com

Tel0371-62503999

金融學

數量經濟學

產業經濟學

統計學

安全工程學院

土木工程(防災減災工程及防護工程)

博士

Emailjgzrl694982@163.com

Tel0371-62503168

安全技術及工程

管理工程學院

管理科學與工程(工業工程、信息管理與信息系統、質量管理工程、電子商務)

博士

Emailhylihn@126.com

Tel0371-62503929-8002

機械工程(工業工程)

會計學院

工商管理(會計、企業管理、技術經濟與管理)

博士

Emailhngcxywbl@163.com

Tel0371-62509973

理學院

凝聚態物理、理論物理

博士

Emailhao@haue.edu.cn

Tel0371-62509161

材料學

數學

馬克思主義學院

馬克思主義理論

博士

Emailguiyu8218@163.com

Tel0371-62503178

中國近現代史基本問題研究

國際關系

外語學院

外國語言文學(英語、德語)

博士

Emailxiazengqiang@haue.edu.cn

Tel0371-62503602

藝術設計學院

設計學(產品設計、數字媒體藝術、視覺傳達設計)

博士

Emailchentao64@163.com

Tel0371-62503990

電影學

風景園林學

資源與環境學院

地球探測與信息技術

博士

Emailzyyhjxy@haue.edu.cn

Tel0371-85911095

古生物學與地層學

環境科學與工程

服裝學院

服裝設計與工程

博士

Emailzqring@163.com

Tel0371-62634309

設計學(服裝設計理論、服裝史)

工商管理學院

管理科學與工程

博士

Emailguanyizhang@aliyun.com

Tel0371-62505818

企業管理

統計學

人文社會科學學院

法學

博士

Emailwillsme@163.com

Tel0371-62503759

社會學

語言學及應用語言學、漢語言文學

公共管理

心理學

體育教學部

體育學

博士

Emailhngcxyxhl@163.com

Tel0371-56100616

圖書館

圖書館學

博士

Emailbitsrliao@126.com

Tel0371-62594937

四、補充說明

(一)引進的各類人才必須擁護中國共產黨領導,熱愛祖國,遵紀守法,作風正派,治學嚴謹,團結合作,身體健康。

(二)按照學校的人才管理辦法對各類人才進行目標管理和合同管理。其中,前兩類人才可采取"一人一議""一事一議"的方式商定工作目標任務和相關待遇。后三類人才按合同約定目標任務,享受相關待遇。

(三)符合條件的人才除享受以上我校相關待遇以外,還可同時享受鄭州市"智匯鄭州"人才政策及相關待遇;博士后可同時享受河南省博后安家費。

(四)達不到學術性博士標準的應聘人員,錄用后可根據工作需要轉為管理崗位。

五、應聘者需要提供的資料

1、請下載并填寫報名表(附件);

2、個人簡歷;本碩博各階段的學歷及學位證書(未取得學位的應屆畢業生須提供答辯通過證明)、專業技術職務證書、博士后出站證明、留學歸國人員須提供留學回國人員證明及國外學歷學位認證書;博士論文、公開發表的學術論文及收錄證明,其他代表學術水平及業績成果證書證明材料等原件、復印件。

六、博士面試程序及要求

1、擬引進人才自我介紹,包括個人的學習、工作和科研經歷及近三年的主要成果;

2、以學術報告形式對所從事的能代表本人學術水平的科研工作進行具體介紹;

3、選擇所能承擔的教學課程內容進行試講,并要求板書;

4、陳述本人來校意愿、工作設想、預期目標、所需經費支持及有關待遇要求;

5、擬引進人才對考核組成員提出的針對其本人經歷、專業情況、科研能力及外語水平等方面的問詢進行答辯;

6、考核組進行評議,并做出考核結論,用人單位將考核結論以書面形式報送人事處。

聯系人:蔡老師

聯系電話:0371-62503682

學校地址:河南鄭州新鄭龍湖祥和路1

郵編:451191

請應聘者分別將報名表和簡歷投遞至:hngcxyrsc@163.com及各用人部門郵箱

附件:河南工程學院人才應聘報名表

 

 

查看次數:

更多資訊!歡迎掃描下方二維碼關注高校人才網官方微信(微信號:Gaoxiaojob)。

重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
推薦信息
熱點信息
同乐橙